Según datos oficiales, en diciembre pasado había 191.300 empleados registrados menos (-1,5%) en comparación con diciembre de 2017. En un año en el que el salario real cayó en promedio 12%. De esa baja de empleos, unos 130.000 corresponden a empleados asalariados formales en el sector privado y el resto son empleos cuentapropistas registrados. El año pasado, 3 sectores concentraron las mayores caídas en el número de empleos registrados. La industria manufacturera, el comercio y la construcción totalizaron una pérdida de 110.900 puestos de trabajo entre diciembre/18 y diciembre/17. La industria con 61.000 trabajadores menos (-5,1% interanual); comercio, con una disminución de 36.300 empleos (-3,1% interanual) y la construcción, con 13.600 puestos menos (-3,0%).
Durante la gestión Macri la cantidad de asalariados privados registrados se redujo en 80.426 puestos. Pasaron de 6.246.526 asalariados formales en el sector privado en diciembre de 2015 a 6.166.100 puestos en el último mes de 2018. En cambio, el empleo público continúo creciendo. Según los datos del Ministerio de Producción y Trabajo, en diciembre de 2015 había 3.124.700 empleados públicos en los tres niveles de gobierno (Nación, provincias y municipios) mientras que en diciembre de 2018 ese número llegaba a 3.193.500. Es decir, 68.800 empleados públicos más en los últimos tres años.
Al respecto valen dos aclaraciones. Primero, prácticamente todo el aumento del empleo público se dio en las provincias, y en menor medida en municipios, mientras que la planta de la administración nacional se redujo en 10.000 empleados. En segundo lugar, la estadística de Producción y Trabajo mencionada –como se aclara en el documento oficial— subestima la cantidad total de empleados públicos: sólo computa un empleo en el caso de los empleados públicos con dos puestos; y en el caso de que trabajen simultáneamente en el sector público y en el privado, sólo se registra este último.
Otros datos que manejan en Trabajo muestran que el total de empleados públicos en 2015 era de 3.459.000 y en 2018 llegó a 3.553.000. Es decir, 94.000 empleados públicos más en tres años. De ese aumento del plantel, 90.000 corresponden a empleados públicos provinciales. Los municipios contrataron 14.000 empleados más. Y la Nación, como se dijo, redujo su dotación en 10.000 puestos.
